Les salariés des Émirats arabes unis semblent avoir mieux surmonté la crise que ceux d’autres parties du monde, selon la dernière étude réalisée par le consultant en ressources humaines Mercer citée par le bulletin de la Bank Audi. De plus, 90 % des sociétés du pays ont exprimé leur intention de relever les salaires en 2010.
Selon l’enquête couvrant plus d’une centaine d’entreprises employant près de 23 000 employés, les salaires de base seront revus à la hausse dans une proportion de 7 à 7,5 % en 2010. Cette même enquête souligne la difficulté des prévisions en matière d’évolution de salaires. Mi-2008, les sociétés prévoyaient une augmentation des salaires de base de près de 10 % en 2009, alors qu’en fait les salaires n’ont progressé que de 3,4-5,2 %. Quoique cette augmentation ait été inférieure aux prévisions, l’intention exprimée par plusieurs compagnies de relever les salaires dans une proportion de 7 % en 2010 est un signe extrêmement optimiste et prometteur.
L’enquête souligne, par ailleurs, qu’en 2009 les indemnités de logement ont été nettement plus importantes à Abou Dhabi qu’à Dubaï. D’un autre côté, au niveau de l’ensemble des Émirats, la demande en matière de salariés nationaux reste inférieure à l’offre, ce qui pousse les employeurs à verser aux employés émiratis des primes supplémentaires.